CAP Plein SUD Janvier 2012 IdF - RPS contre OQVT
SUD FPA Ile de France
Actualités SUD FPA - Posté le 23 janvier 2012 par
Edito
2012, année de tous les dangers ! Et pas seulement parce qu’un vague calendrier maya a prévu que c’est l’année de la fin du monde (le 21 décembre paraît-il, mais sans préciser si ça arrivera le matin ou l’après-midi).
2012, c’est aussi l’année où Philippe Caïla, ci-devant directeur général de l’AFPA, va en finir une bonne fois pour toutes avec « l’AFPA et son Histoire, l’AFPA et ses racines ». Et la purge se poursuit. Exit les J.F Noël (ancien DRH adjoint), N. Menu (suivi des réclamations stagiaires). Du (...)
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Communiqué du CCE de l’AFPA
CCE AFPA
Actualités SUD FPA - Posté le 18 janvier 2012 par
COMMUNIQUE DU CCE
Les 21 et 22 décembre 2011, le CCE était réuni en séance ordinaire. Il devait traiter un ordre du jour important, tant sur le nombre de questions que sur leur contenu. La situation difficile que connait l’AFPA et ses personnels, met les représentants du personnel et notamment les élus du CCE en état d’inquiétude et d’alerte.
Les élus sont en droit de demander à la direction des documents précis sur la situation économique, sur l’emploi, le budget à venir et les projets en cours. La (...)
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CAP Plein SUD Janvier 2012 - Dossier "Accidents du Travail"
SUD FPA Nord-Pas de Calais
Actualités SUD FPA - Posté le 7 janvier 2012 par
Dossier "Accidents du travail"
1) Un accident du travail c’est quoi ?
Art. L411-2 du code de la sécu : l’accident survenu par le fait ou à l’occasion du travail à toute personne salariée.
2) Plusieurs critères :
existence d’une lésion : physique externe (coupure, brûlure…) ou interne (hernie, malaise..), cette lésion peut-être une douleur (suite à une manutention). Cette lésion peut être psychologique.
Doit survenir par le fait ou à l’occasion du travail : même en horaires inhabituels, au restaurant (...)
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Silence les cobayes, on ferme !
Actualités SUD FPA - Posté le 13 décembre 2011 par
Silence les cobayes, on ferme !
Sur proposition de la direction générale, le conseil d’administration de l’AFPA vient de décider de la fermeture de centres et de la suppression de leurs emplois en 2012.
Dans sa réponse au droit d’alerte du CCE, le président (Vergne) nous promet des lendemains qui ne chanteront pas :
« L’AFPA en tant qu’entreprise a une activité dont 90% des coûts sont fixes, contrairement à ses concurrents où les formateurs sont largement vacataires ». Et un peu plus loin : « sa (...)
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Communiqué SUD FPA Auvergne
SUD FPA Auvergne
Actualités SUD FPA - Posté le 4 décembre 2011 par
Grève des centres AFPA en Auvergne : Contre un management brutal, indigne et incompétent.
Mercredi en fin d’après midi, une responsable de formation de Montluçon (Allier) encore en période d’essai et ce depuis 3 mois, s’est vu brutalement informée de la fin de son contrat. Appréciée du personnel du centre ainsi que des partenaires et financeurs depuis son arrivée, elle a été débarquée sans ménagement et laissée seule devant la décision. C’est le personnel du centre qui l’a ramenée chez elle dans un état (...)
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CCE extraordinaire du 16/11/2011 zoom sur : « POINT DE SITUATION DE LA LIGNE : Relation Clients Stagiaires »
SUD FPA Solidaires
Actualités SUD FPA - Posté le 2 décembre 2011 par
Il avait été convenu lors du CCE de juillet, devant le constat du désordre régnant dans la ligne RCS et le déni de la directrice, qu’un CCE extraordinaire soit organisé sur ce point spécifique et avec un engagement de réponses aux questions préparées par la commission orientation et le bureau du CCE.
L’effectif RCS est de 915 personnes pour 770 ETP.
En ouverture des débats, le DG précise d’emblée que la direction ne se pliera pas au jeu des questions/réponses et ne répondra pas point par point. Elle fera (...)
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Communiqué du Bureau du CCE de l’AFPA
Comité Central d’Entreprise AFPA
Actualités SUD FPA - Posté le 29 novembre 2011 par
Communiqué du Bureau CCE de l’AFPA (Association nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes)
Le directeur général vient de décider de reporter unilatéralement et arbitrairement la réunion du CCE prévue la semaine prochaine (les 7 & 8 décembre).
Dans le contexte actuel de l’institution, il s’agit d’une décision inconcevable :
Le 16 novembre, le Directeur général a informé le CCE qu’il allait présenter une série de propositions lourdes de conséquences à la gouvernance : réduction du nombre (...)
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Quand l’AFPA veut réduire ses "charges", c’est le personnel qui trinque
Par contre, la T9 à Montreuil continuera de briller la nuit, comme un totem à la mégalomanie
Actualités SUD FPA - Posté le 23 novembre 2011 par
Communiqué des représentants du personnel au Conseil d’administration de l’AFPA
Ce lundi 21 novembre 2011, le directeur général a présenté au Conseil d’administration un projet de budget 2012 en déséquilibre.
Le directeur général ainsi que le président et d’autres intervenants, estimant que ce budget traduisait une certaine « fragilisation » de l’AFPA, ont souligné à loisir les difficultés économiques et financières que rencontre l’Association.
A la suite de cette présentation, le président a interpellé les (...)
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Face à la crise, le diplôme reste un rempart efficace contre le chômage
Institut national de la statistique et des études économiques
Actualités SUD FPA - Posté le 18 novembre 2011 par
Après avoir beaucoup augmenté au cours des années 1990, le niveau de formation des jeunes est resté stable pendant les années 2000. En 2010, à l’issue de la formation initiale, les deux tiers des jeunes possèdent le baccalauréat ou un diplôme du supérieur. L’insertion professionnelle des jeunes qui sortent du système éducatif reste très inégale selon leur niveau de formation. Dans les premières années suivant la fin de leurs études, les jeunes actifs diplômés de l’enseignement supérieur sont quatre fois (...)
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CAP Plein SUD Novembre 2011
SUD FPA Nord-Pas de Calais
Actualités SUD FPA - Posté le 3 novembre 2011 par
DOSSIER « Empreinte au sol »
Le 19 JUILLET, lors du CRE de BERCK, le Directeur régional a annoncé le démarrage d’un travail régional qui allait oeuvrer de septembre à décembre sur « l’empreinte au sol ».
Une équipe de la DR devait venir dans chaque centre. La finalité de l’opération est de proposer au national plusieurs schémas d’évolution des centres en fonction de huit critères d’analyse :
Un savant calcul du rapport des charges fixes sur les surfaces utilisées (la moyenne nationale est de 21% mais (...)
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